Logo Developers-First

Software Engineer PHP | Tot €85k | 1 kantoor dag | 40 vakantiedagen | Platform met grote toegevoegde waarde | Regio Zuid-Holland

32 – 40 uurVast dienstverband
Solliciteer

Wil jij als Software Engineer werken aan een modern softwareplatform waar kwaliteit, schaalbaarheid en innovatie centraal staan? Zoek je een uitdaging met een goede werk privé balans?

Over de organisatie

Je gaat aan de slag bij een groeiende organisatie die digitale producten ontwikkelt en continu investeert in de verdere verbetering daarvan. Binnen de organisatie werken verschillende disciplines nauw samen, waaronder development, product, data en design.

De werkomgeving is professioneel en toegankelijk. Er wordt veel waarde gehecht aan eigenaarschap, samenwerking en het maken van weloverwogen technische keuzes. Als developer krijg je daarbij de ruimte om zelfstandig mee te denken over de richting van de software.

De functie

Als Software Engineer werk je voornamelijk aan de backend van het platform. Je ontwikkelt nieuwe functionaliteiten, verbetert bestaande onderdelen en werkt aan koppelingen met andere systemen.

Naast het schrijven van code denk je mee over onderwerpen als onderhoudbaarheid, performance, betrouwbaarheid en technische kwaliteit. Je krijgt bovendien de ruimte om verbeteringen aan te dragen en nieuwe technieken te onderzoeken.

Jeffrey Karikari

Neem contact op met onze consultant

Jeffrey Karikari

06 89 97 54 43
Jeffrey.Karikari@developers-first.nl

Dit ben jij

Wat breng je mee?

  • Ervaring met PHP
  • Ervaring met Agile/Scrum

De voorwaarden

Wat krijg je ervoor terug?

  • Salaris tot €85k bruto per jaar afhankelijk van kennis en ervaring
  • Tot 40 vakantiedagen
  • 1 kantoor dag per week
  • Goede pensioenregeling
  • Vakantiegeld en reiskostenvergoeding
  • Laptop en goede voorzieningen voor thuiswerken
  • Goede werk privé balans
  • Persoonlijk ontwikkelplan
  • Informele werkomgeving met korte lijnen
  • Veel vrijheid en verantwoordelijkheid
  • Werken met moderne technologie en ruimte voor innovatie

Sollicitatieproces

Tijdens het eerste gesprek maak je kennis met de organisatie en wordt gekeken naar jouw achtergrond, ambities en technische ervaring.

Bij een positieve indruk volgt een technische opdracht en een vervolggesprek waarin dieper wordt ingegaan op jouw kennis en manier van werken.

Wanneer beide partijen enthousiast zijn, ontvang je aansluitend een arbeidsvoorstel.

Wat gebeurt er na je sollicitatie?

1

Solliciteren

Je solliciteert eenvoudig via ons online formulier. Wij ontvangen je gegevens en bevestigen je aanmelding.

2

Telefonische kennismaking

Een van onze consultants neemt telefonisch contact met je op om jouw motivatie, ervaring en wensen door te spreken.

3

Sollicitatieprocedure

Sluit jouw profiel aan? Dan stellen we je voor bij de opdrachtgever en begeleiden we je tijdens de sollicitatiegesprekken.

4

Begeleiding

Wij blijven nauw betrokken tot en met je start bij de nieuwe werkgever en zorgen voor een soepele overgang.

Zie jij jezelf hier werken?

Solliciteer